Calendario 2025: uno por uno, todos los feriados del nuevo año
Entre asuetos inamovibles, no laborables y trasladables, serán 20 los días de potencial descanso.
Si bien el nuevo año acaba de iniciar, ya muchos prestan atención al calendario de feriados 2025. Compuesto por asuetos inamovibles, trasladables y días no laborables, en total serán 20 los días de descanso extra por delante.
El Gobierno nacional oficializó el calendario de feriados y días no laborables a través del decreto 1027/2024, que fija los días no laborables con fines turísticos, y la Ley 27.399, que establece el cronograma de feriados y días no laborables.
2025: los feriados por delante
Enero
- Miércoles 1: Año Nuevo (feriado inamovible)
Marzo
- Lunes 3 y martes 4: Carnaval (feriado inamovible)
- Lunes 24: Día Nacional de la Memoria por la Verdad y la Justicia (feriado inamovible)
Abril
- Miércoles 2: Día del Veterano y de los Caídos en la Guerra de Malvinas (feriado inamovible)
- Jueves 17: Jueves Santo (día no laborable)
- Viernes 18: Viernes Santo (feriado inamovible)
Mayo
- Jueves 1: Día del Trabajador (feriado inamovible)
- Viernes 2: día no laborable puente
- Domingo 25: Día de la Revolución de Mayo (feriado inamovible)
Junio
- Lunes 16: paso a la Inmortalidad del General Martín Miguel de Güemes (se traslada del martes 17)
- Viernes 20: paso a la Inmortalidad del General Manuel Belgrano (feriado inamovible)
Julio
- Miércoles 9: Día de la Independencia (feriado inamovible)
Agosto
- Viernes 15: día no laborable puente
- Domingo 17: paso a la Inmortalidad del General José de San Martín (feriado trasladable)
Octubre
- Domingo 12: Día del Respeto a la Diversidad Cultural (feriado trasladable)
Noviembre
- Viernes 21: día no laborable puente
- Lunes 24: Día de la Soberanía Nacional (se traslada del jueves 20)
Diciembre
- Lunes 8: Día de la Inmaculada Concepción de María (feriado inamovible)
- Jueves 25: Navidad (feriado inamovible)
Al no tener carácter de feriado nacional, los días no laborables no son obligatorios y cada empleador podrá determinar su aplicación. En el caso de la Administración Pública Nacional, serán considerados de asueto.
